酒店求職簡歷14篇
時間過得真快，總在不經意間流逝，新一輪的招聘又在朝我們招手，簡歷也應跟上時間的腳步了哦。那么怎樣寫好簡歷呢？下面是小編為大家收集的酒店求職簡歷，僅供參考，歡迎大家閱讀。
酒店求職簡歷 篇1
姓名：李浩
性別： 男
年齡：25歲
出生日期：1986年7月5日
居住地：南京
電 話：138********（手機）
E-mail：
公 司：國際大酒店
行 業：餐飲業
職 位：行政主廚/廚師長最高學歷
學 歷：本科
專 業：酒店管理
學 校：酒店管理
自我評價
具有多年廚房管理和烹飪經驗，曾經開辦過酒店，精通各大菜系，尤其是法國菜和意大利菜�，F在正致力于菜品營養搭配、時尚菜、創意菜的研究，希望給顧客帶去的不僅是美味的菜肴，還有快樂和幸福的感覺。我相信沒有最好，只有更好。
求職意向
到崗時間： 一個月內
工作性質： 全職
希望行業： 餐飲業
目標地點： 南京
期望月薪： 面議/月
目標職能： 行政主廚/廚師長
工作經驗
20xx /4—至今：國際大酒店 [ 1年6個月]
所屬行業：餐飲業
中餐部 行政主廚/廚師長
負責制定酒店菜單；
2.負責菜品的成本控制；
3.配合前廳的`管理運行；
4.負責培訓新人，處理部門各種事務，協調與其他部門的關系；
5.除了平日工作，還負責節假日酒店派對或商業活動的烹飪工作。
20xx /3—20xx /3：七天連鎖酒店 [ 1年]
所屬行業：物業管理/商業中心
餐飲部 行政總廚
致力于膳食營養的研究開發，將科學理念運用到實際工作中；
2.負責餐廳每日菜點的品質管理；
3.負責原料選定、成本把控、切配工作；
4.負責公司員工每日工作午餐；
5. 負責公司大型餐會、活動的菜單定制和菜品選購。
20xx /7--20xx /2：國際飯店 [ 8個月]
所屬行業：酒店/旅游
西廚房 行政主廚/廚師長
負責廚房籌建、管理工作；
2.負責廚師招聘、培訓、管理工作；
3.負責食物的質量把控和成本控制；
4.負責菜品創新。
教育經歷
20xx /9 --20xx /7遼寧對外經貿學院酒店管理本科
語言能力
英語（熟練） 聽說（精通），讀寫（精通）
酒店求職簡歷 篇2
基本資料
姓名：
性別：女。
出生日期：
婚姻狀況：已婚。
年齡：
民族：漢族。
身高：168cm。
學歷：大專。
戶籍：陜西省西安市。
畢業學校：
計算機能力：精通。
目前所在地：陜西。
求職意向
工作職位：酒店管理。
希望工作地區：陜西等。
待遇要求：6001-8000元/月——可面議，要求提供住房。
最快到崗時間：隨時到崗。
期望職位類型：全職工作。
個人總結
柔性達觀的性格適合各類人群中的溝通和協調，行政文案、人力資源、辦公內務均有較好的思路及執行力，是您最忠實的合作伙伴。酒店娛樂行業文筆較好曾經多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評！缺點是：英語口語較差，沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時結合實際情況給予考慮。
自我評價
有8年以上的酒店實際管理經驗，分別從事過擔任過總經理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經理級以上職務，且在文案、行政、考核等模塊及公關推展上皆達到一定的程度。任職期間均籌備過兩個四星酒店、一個餐飲連鎖及兩個實業公司。一直是總經理的得力助手及搭檔！
籌建經驗的全程助理能為總經理分擔各類工作壓力。提供高效快捷的工作效率。具備ab型工作的完美追求感、執行力較強、酒店文案均屬強項！
“在體現自我價值的同時，亦為酒店創造價值”期待您的面試。
工作經歷：
20xx年至今xxx有限管理公司總經理助理。
20xx年~20xx年Xx酒店（四星）總經理辦公室人力資源部總監。
20xx年~20xx年Xx三星國際商務酒店總經理辦公室。
行業期望：籌建型的酒店或企業為佳；酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談！
主要業績：
1、完善酒店開業前期營銷部、行政辦、人力資源的標準化制度和流程的撰寫及考核流程的撰寫工作。
2、交叉銷售關系網的建立及客戶的維護思路清晰明朗。
3、做好酒店企業文化建立和員工后勤福利建立的工作；完善培訓需求，負責酒店開業前期的.禮儀、店規店紀、微笑服務的系列培訓。
4、參與酒店開業前期的。交叉培訓考核，參與酒店年終考核工作；完善酒店員工福利制度的健全與實施；定期組織酒店內部非工作性質的員工活動，多方位的豐富員工業余生活。
酒店求職簡歷 篇3
姓名：李xx
目前所在地：
民族：漢族
戶口所在地：
婚姻狀況：未婚
年齡：48
培訓認證：
求職意向及工作經歷
人才類型：普通求職
應聘職位：公關/媒介
工作年限：20
職稱：無職稱
求職類型：均可
可到職日期：一個星期
月薪要求：3500——5000
希望工作地區：廣州深圳東莞
個人工作經歷
公司名稱：起止年月：20xx——01~20xx——12廣西宜州市紅星賓館
公司性質：私企
所屬行業：
擔任職務：經理
工作描述：
公司名稱：起止年月：1985——01~20xx——01廣西宜州市國家稅務局慶遠分局
公司性質：
所屬行業：
擔任職務：稅務管理
工作描述：
離職原因：
志愿者經歷：
教育背景
畢業院校：某高中學校
最高學歷：高中畢業日期：1980——07——01
所學專業一：音樂文學
受教育培訓經歷：
起始年月
終止年月
學校(機構)
專業
獲得證書
1977——09
1980——07
某高中學校
音樂文學
高中
語言能力
外語：英語一般
國語水平：良好
粵語水平：一般
工作能力及其他專長
本人善于談判，溝通群眾思想工作，克己奉公的團隊精神，盡心盡職的`完成各行工作和任務。
解答區：
媒介專員是做什么?
崗位職責：
1、產品傳播策略的制訂與實施;
2、產品文宣的對外發布;
3、媒體關系的日常維護及拓展;
4、按照媒體宣傳計劃進行網絡及平面媒體廣告的采購及發布;
5、媒體合作活動的實施、跟進;
工作內容：
1.搜集相關媒介資料并進行分析，及時把握媒體動向;
2.協調維護媒體關系，與媒體建立長期穩定的合作關系;
3.各種新聞稿件的媒體發放及傳播監控;
4.積極了解客戶的各項需求，獨立完成媒體計劃;
5.策劃或召集舉行相關重要會議及公關活動。
酒店求職簡歷 篇4
姓名：xxx
性別：男
學歷：大專
政治面貌：xx
生日：1991-01-xx民族：漢族
婚姻狀況：未婚籍貫：河南-輝縣市黃水鄉土梯村
身高：165公分體重：65公斤
專業：酒店管理工作經驗：5年
期望工作地點：新鄉市輝縣新鄉縣
求職意向
行業/職位：旅游/賓館/酒店/娛樂/餐飲酒店管理期望月薪：6000元工作性質：全職
行業/職位：旅游/賓館/酒店/娛樂/餐飲娛樂管理期望月薪：6000元工作性質：全職
教育經歷
學校名稱：新鄉市旅游學校專業：酒店管理就讀時間：20xx-09-01至20xx-02-28獲得學歷：大專
學校名稱：河南經貿學院專業：工商管理就讀時間：20xx-02-28至20xx-07-01獲得學歷：大專
語言能力
語種：英語能力：一般
工作經歷
公司名稱：林州市林州賓館
工作時間：20xx-xx-30至-05-06
公司規模：xx0～200人
所在部門：運營
工作分類：高級經營/管理總經理
職位月薪：4000及以上
工作描述：在職期間!賓客網絡滿意度95%，保持常年林州同等級酒店運營前列，并屢次接待政府事業單位牽頭的各項食宿安排活動。
公司名稱：焦作魯豫商務酒店
工作時間：20xx-07-24至20xx-xx-28
公司規模：xx～xx0人
所在部門：運營
工作分類：高級經營/管理運營總監
職位月薪：4000及以上
工作描述：參與酒店前期籌備，工程驗收，酒店組織架構構建，人員前期培訓!
公司名稱：新鄉金港風尚酒店
工作時間：20xx-05-20至20xx-07-11
公司規模：xx～xx0人
所在部門：酒店
工作分類：高級經營/管理酒店經理
職位月薪：3000～3999
工作描述：
公司名稱：新疆石河子市石河子賓館
工作時間：20xx-04-01至20xx-05-09
公司規模：200～500人
所在部門：康樂部
工作分類：高級經營/管理總經理助理
職位月薪：4000及以上
工作描述：(四星級)負責制訂公司用工制度、人力資源管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規章制度、實施細則和人力資源部工作程序，經批準后組織實施，并根據酒店的實際情況、發展戰略和經營計劃制定公司的人力資源計劃，并對酒店實際運營進行質檢工作安排。根據酒店實際運行狀況，進行市場針對調查，出臺相應營銷策劃及實施。
公司名稱：上海舒安連鎖品牌
工作時間：20xx-11-01至20xx-04-01
公司規模：200～500人
所在部門：行政部
工作分類：高級經營/管理副總經理/副總裁
職位月薪：4000及以上
工作描述：參與酒店前期籌備工作，擔任酒店店長，主要負責酒店人員的招聘、培訓等工作，酒店管理制度的制定，協助總公司總經理對酒店的日常管理。并且負責酒店前期運營階段的經營策略，與品牌的發展方向。
公司名稱：封丘縣浴瀧潭溫泉會所
工作時間：20xx-08-01至20xx-11-01
公司規模：xx～xx0人
所在部門：行政部
工作分類：高級經營/管理總經理
職位月薪：3000～3999
工作描述：參與酒店前期籌備工作，擔任店長期間，主要負責酒店人員的招聘、培訓包括共性課程、團隊建設、拓展活動等工作，酒店管理制度的制定，組織協調籌備階段的人員開展前期工作，并且負責酒店前期運營階段的經營策略，與發展方向。
公司名稱：林州禧福源商務酒店
工作時間：20xx-06-xx至20xx-07-30
公司規模：xx0～200人
所在部門：行政人事
工作分類：高級經營/管理人事經理
職位月薪：3000～3999
工作描述：參與該酒店前期人員招聘，培訓。以及組織架構的.組建工作。
公司名稱：商丘鴻潤國際酒店
工作時間：20xx-11-01至20xx-06-07
公司規模：xx～xx0人
所在部門：行政部
工作分類：高級經營/管理部門經理/主管
職位月薪：20xx～2999
工作描述：參與酒店(三星級)前期籌備工作，擔任行政部經理，主要負責酒店人員的招聘、培訓等工作，酒店管理制度的制定，協助總經理對酒店的日常管理。
在工作中積累酒管軟件知識。具有良好的部門溝通能力，善于交際，能妥善處理人際關系。吃苦耐勞，具有極強的學習能力。能獨立處理問題。曾參與多個酒店籌備項目，積累了一整套酒店籌備等工作經驗。熟練掌握客房、人力資源及酒店相關知識技能。
酒店求職簡歷 篇5
基本資料
姓 名： 簡歷范文
性 別： 女
出生日期： 1975年1月29日
婚姻狀況： 已婚
年齡： 34歲
民族： 漢族
身高： 168cm
最高學歷： 大專
戶籍： 陜西省西安市
畢業學校： 長安大學
計算機能力： 精通
目前所在地： 陜西
求職意向
工作職位：賓館飯店/餐飲旅游類各種崗位,人力資源總監,總經理助理
希望工作地區：陜西等
待遇要求： 6001-8000元/月 --可面議 ，要求提供住房
最快到崗時間： 隨時到崗
期望職位類型： 全職工作
個人總結
柔性達觀的性格適合各類人群中的溝通和協調，行政文案、人力資源、辦公內務均有較好的思路及執行力，是您最忠實的合作伙伴。酒店娛樂行業文筆較好曾經多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評! 缺點是：英語口語較差，沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時結合實際情況給予考慮。
自我評價
有8年以上的酒店實際管理經驗，分別從事過擔任過總經理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經理級以上職務，且在文案、行政、考核等模塊及公關推展上皆達到一定的程度。任職期間均籌備過兩個四星酒店、一個餐飲連鎖及兩個實業公司。一直是總經理的得力助手及搭檔!籌建經驗的全程助理能為總經理分擔各類工作壓力。提供高效快捷的工作效率。具備ab型工作的完美追求感、執行力較強、酒店文案均屬強項!“在體現自我價值的同時，亦為酒店創造價值”期待您的`面試。
工作經歷
工作經驗： 0年 何時工作： 0年
工作經歷：
20xx年至今：某餐飲投資有限管理公司 總經理助理
20xx年~20xx年：某大酒店(四星) 總經理辦公室 人力資源部總監
20xx年~20xx年 某三星國際商務酒店 總經理辦公室
主要業績：
1、完善酒店開業前期營銷部、行政辦、人力資源的標準化制度和流程的撰寫及考核流程的撰寫工作;
2、交叉銷售關系網的建立及客戶的維護思路清晰明朗;
3、做好酒店企業文化建立和員工后勤福利建立的工作;完善培訓需求，負責酒店開業前期的禮儀、店規店紀、微笑服務的系列培訓;
4、參與酒店開業前期的交叉培訓考核，參與酒店年終考核工作;完善酒店員工福利制度的健全與實施;定期組織酒店內部非工作性質的員工活動，多方位的豐富員工業余生活。
聯系方式
電話：138888888888
酒店求職簡歷 篇6
基本信息
姓 名：
國 籍： 中國
目前住地： 廣州
民 族： 漢族
戶 籍 地： 廣州
身 材： 172 cm 58 kg
婚姻狀況： 離異
年 齡： 31
求職意向及工作經歷
人才類型： 普通求職
應聘職位： 銷售、客服及技術支持、證券/金融/投資：
工作年限： 10 職 稱： 無職稱
求職類型： 均可 可到職日期： 一個星期
月薪要求： 4500～6499元 希望工作地區： 天河區
工作經歷
公司名稱： 中融擔保 起止年月： 20xx-10 ～ 20xx-02
公司性質： 私營企業 所屬行業： 會計/金融/銀行/保險
擔任職務： 客戶經理
工作描述： 貸款額度是200萬到20xx萬。中小企業貸款融資
離職原因： 達不到業績要求
公司名稱： 廣東九鼎投資公司 起止年月： 20xx-10 ～ 20xx-09
公司性質： 所屬行業：
擔任職務： 客戶經理
工作描述： 貸款額度10萬到100萬,中小企業貸款融資
離職原因： 達不到業績要求
公司名稱： 禮儀及模特推廣 起止年月： 20xx-02 ～ 20xx-08
公司性質： 其它 所屬行業： 廣告
擔任職務： 藝員推廣
工作描述： 主要負責活動進度跟蹤，主動在網上及QQ尋找合作商家（廣告公司及攝影師），藝員資料整理，使客戶感覺到專業性，細節跟蹤（正確尋找適合的演藝人才進行活動，正確評估其工作經驗的真實性，了解其專業性，正確報價（明白到最大的蠢材就是要價太少和要價太高），了解競爭對手報價及情況，制定合理方案，少數參與演員的活動策劃及制定可行性方案。
離職原因： 明白到團體的重要性及更好了解自己不足
公司名稱： 廣州賽弗汽車貿易有限公司 起止年月： 20xx-03 ～ 20xx-03
公司性質： 私營企業 所屬行業： 汽車及零配件
擔任職務： 客戶服務專員
工作描述： 主要負責工作：1，對4S店優惠政策進行電話推廣及介紹。2，節日及優惠政策短信平臺發送；3，每天對進廠客戶進行電話服務跟蹤，了解客戶對維修服務過程當中不滿項目，如實反映上級，使上級對員工的服務質量有一個全面了解。對員工之間進行內部溝通，使大家意識到客戶對自己的.意見進行及時改進。4，對銷售新車進行售后三天服務跟蹤，了解客戶對銷售部員工不滿，使大家都有清楚的意識去改進服務質量。5，內部溝通協調，使大家達到團結的目的。6，電話中發掘各類型客戶的需求，對各類型客戶（包括車主及司機各階層）的需求有一個全部分析了解，制定活動方案（車主課堂及戶外活動），確定人數及各項工作負責人，跟蹤活動進度，使活動能正常進行，活動后效果分析。7，贈品發放及管理。（直接工作匯報對象--客戶經理）
離職原因： 工作地點遠，東圃，覺得工資不太高
公司名稱： 東南汽車廣州市華佑汽車銷售有限公司 起止年月： 20xx-03 ～ 20xx-03
公司性質： 私營企業 所屬行業： 汽車及零配件
擔任職務： 索賠文員
工作描述： 該職位主要工作為辦公室日常工作處理（日常文件打印，通知傳閱，會議記錄等，資料文檔正確擺放及處理）；資產盤點；維修零件索賠處理（包含向客戶及廠家溝通，最大程度保障客戶利益及廠家利益）；維修廠新車登記及電訪（發掘客戶對銷售人員服務態度的滿意度，使員工在服務上有所改進，增加客戶對我司的滿意度，了解客戶對公司各類新車的合理建議）；售后服務三天回訪（調查內容為客戶對我司維修人員及服務人員及其他的滿意度，對客戶意見能直接反映上級，使上級了解客戶對公司的意見，加強員工之間內部溝通能力，使員工意識到自己的不足，從而大力改進，大力提高客戶滿意度）。（直接工作匯報對象--4S售后經理）
離職原因： 此公司在番禺，路途覺得遠離職
公司名稱： 海南優美內衣有限公司廣州分公司（黛安芬） 起止年月： 20xx-07 ～ 20xx-02
公司性質： 私營企業 所屬行業： 服裝/紡織/皮革/鞋業
擔任職務： 倉務助理
工作描述： 倉庫日常常出入貨處理,倉庫帳務登記,次貨處理,執貨,倉庫貨物合理擺放。（直接工作匯報對象--倉庫主管）
酒店求職簡歷 篇7
姓名：
性別：女
出生年月：
身高：165cm
籍貫：貴陽
民族：漢族
政治面貌：團員
工作經驗：3年
畢業院校：***********
專業：會計學
聯系方式：
郵箱：
工作經歷：20xx——20xx *****客房部 服務員
20xx——20xx ******客房部 客房部中心高級文員
20xx——20xx *********************客房部經理
20xx——20xx *************高級客房部 行政管理技能水平：全面負責客房部的管理工作，能夠在確保質量的情況下，為客人提供優質的服務，督導檢查范圍內部崗位的工作運行情況，同時能夠有效的控制和提高對客人的服務
負責報告和預測房間內部的出租情況，同時訂房情況等等，認真做好本部門的統計匯總工作，在認真進行處理以后，才能夠認真的對待租客的投訴。
負責協調內部各點的工作，通過這種方式來滿足客戶的'需要，極大限度的為住戶提供更好的服務，在征求了客人的意見以后，更好的維護酒店的聲譽。培訓經歷：20xx——20xx 在*********學校 學習酒店管理和會計的相關工作自我評價：具有豐富的團隊組建和擴充經驗，能夠對酒店的年度計劃，預算控制，資源統籌進行一個合理的定位，同時，也可以進行一定的統籌和管理，在執行的方面，我同樣能夠擁有很高的執行能力，能夠在工作中有更好的擔當，敬業工作，讓我在工作的過程中一度受到領導的一直好評。
酒店求職簡歷 篇8
基本資料
姓名：
性別：女
出生日期：
婚姻狀況：已婚
年齡：
民族：漢族
身高：
學歷：大專
戶籍：
畢業學校：xx大學
計算機能力：精通
目前所在地：
求職意向
工作職位：酒店總經理助理
希望工作地區：
待遇要求
最快到崗時間：隨時到崗
期望職位類型：全職工作
工作經歷
1、20xx年至今：某餐飲投資有限管理公司總經理助理。
2、20xx年~20xx年：某大酒店(四星)總經理辦公室人力資源部總監。
3、20xx年~20xx年：某三星國際商務酒店總經理辦公室。
行業期望：籌建型的酒店或企業為佳;酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談!
主要業績
1、完善酒店開業前期營銷部、行政辦、人力資源的標準化制度和流程的撰寫及考核流程的撰寫工作。
2、交叉xxx網的建立及客戶的維護思路清晰明朗。
3、做好酒店企業文化建立和員工后勤福利建立的工作;完善培訓需求，負責酒店開業前期的禮儀、店規店紀、微笑服務的系列培訓。
4、參與酒店開業前期的交叉培訓考核，參與酒店年終考核工作;完善酒店員工福利制度的健全與實施;定期組織酒店內部非工作性質的員工活動，多方位的豐富員工業余生活。
自我評價
有8年以上的酒店實際管理經驗，分別從事過擔任過總經理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經理級以上職務，且在文案、行政、考核等模塊及公關推展上皆達到一定的'程度。任職期間均籌備過兩個四星酒店、一個餐飲連鎖及兩個實業公司。一直是總經理的得力助手及搭檔!
個人總結
柔性達觀的性格適合各類人群中的溝通和協調，行政文案、人力資源、辦公內務均有較好的思路及執行力，是您忠實的合作伙伴。酒店娛樂行業文筆較好曾經多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評!缺點是：英語口語較差，沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時結合實際情況給予考慮。
酒店求職簡歷 篇9
姓名：xxx
一年以上工作經驗|男|25歲（1991年11月23日）
居住地：北京
電話：180xxxxxxx（手機）
email：xxx
最近工作[5個月]
公司：xx有限公司
行業：酒店/旅游
職位：酒店前臺管理
最高學歷
學歷：本科
專業：酒店管理
學校：北京大學
求職意向
到崗時間：可隨時到崗
工作性質：全職
希望行業：酒店/旅游
目標地點：北京
期望月薪：面議/月
目標職能：酒店前臺管理
工作經驗
/4 –：xx有限公司[5個月]
所屬行業：酒店/旅游
行政部酒店前臺管理
1、負責酒店VIP客人的接待，其中包括VIP客人的早餐服務，會議，預定，入住，退房手續等。
2、參加主管例會，及時了解員工的思想動態并報部門經理，檢查員工的儀容儀表，組織紀律，禮貌用語及工作效率。
3、制定并組織實施員工的'培訓計劃，正確的評估下屬工作。
/5 – /3：xx有限公司[10個月]
所屬行業：酒店/旅游
運營部運營總監
1、負責下屬各連鎖旅游景區度假酒店的開業籌備、設計規劃及服務系統的搭建。
2、負責下屬酒店的開業驗收，開業后全面運營管理。
3、健全連鎖酒店運營各項制度，服務流程，完善酒店運營管理體系。
教育經歷
2010/8— /6北京大學酒店管理本科
證書
2011/12大學英語四級
語言能力
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）
自我評價
本人思想端正、積極向上、適應力強，有管理、組織能力。工作中能吃苦肯鉆研，能承受較強工作壓力，注重長期穩定的發展機會、談判及溝通/協調能力強，強烈的工作責任心及優秀的問題分析與處理能力。強烈的團隊協作意識、結果導向及成本控制意識強，并且從事的每項工作都能很好的完成。
酒店求職簡歷 篇10
我叫xxx，是在馬來西亞泰萊大學讀酒店管理的學生。作為一名即將步入社會大門的.大學生，我的愿望是學有所長，才盡其用。您也許正在為單位挑選酒店管理者、行政管理、餐飲負責人、人力資源部人員及秘書的人員。懇請您給我一個接受考驗的機會。
世有伯樂而后有千里馬，我不敢自詡懷瑾握瑜博學學多才，但我擁有膽識，俗話說膽在先，識在后。我敢于向實力雄厚的酒店提出挑戰。我覺得酒店本來就是一個與實際生活貼切的崗位，能讓女人“出得廳堂入得廚房”，我覺得這行業適合我，我對酒店業完全可以投入熱忱。
我相信我有能力去為貴公司創造最大的效益，在生意上我懂得如何高調做事低調做人。因為曾經我已經在北京讀過建筑專業的大專，在北京道路橋梁單位擔任預算員職位一年半，宏觀上每個專業上關系不大，微觀上每個專業其實密切相關。舉個例子做人方面相似，不同之處就在于專于某項職業。
我相信作為伯樂的您能給我機會。我會耐心地等候佳音。
求職者：xxx
20xx年xx月xx日
酒店求職簡歷 篇11
個人信息
xxx
性別：男
年齡：26歲民族：漢
工作經驗：2年以上居住地：浙江臺州三門縣
身高：CM戶口：浙江臺州三門縣
自我評價
愛唱歌，愛主持，愛打羽毛球，是一個性格開朗的人，做事認真
求職意向
希望崗位：行政/人事類—其它相關職位
尋求職位：培訓講師/人事
希望工作地點：浙江臺州三門縣
期望工資：4000 /月
到崗時間：隨時到崗
工作目標/發展方向
希望能有更好的發展機會。
工作經歷
▌20xx—01———01：杭州愛易德果業股份有限公司
所屬行業：其他（其他）
擔任崗位：培訓類/培訓專員
職位名稱：培訓專員
職位描述：
1、負責并組織新員工入職培訓；
2、制定培訓計劃和提前做預算；
3、組織并舉辦了第一屆杭州愛易德果業股份有限公司羽毛球比賽；
4、協助副經理做好培訓期間的'一切事項
▌20xx—01———01：杭州歌江維嘉酒店有限公司
所屬行業：其他（私營企業）
擔任崗位：培訓類/培訓專員
職位名稱：培訓專員
職位描述：
1、定期對酒店員工進行內部培訓；
2、制作PPT；
3、定期組織員工生日會；
4、負責酒店招聘工作。如：校園招聘、中介合作、人力資源公司等；
5、定期對酒店各個部門進行質檢和反饋；
6、定期對員工天地進行布置；
7、參加過集團管理培訓；
教育經歷
20xx—09——20xx—06浙江經貿職業技術學院管理類/酒店管理大專
技能專長
語言能力：英語：一般；
計算機能力：初級
其它相關技能：
人事培訓，兩年經驗
酒店求職簡歷 篇12
xx
性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 35
婚姻狀況： 保密 專業名稱： 酒店管理
主修專業： 計算機類 政治面貌： 群眾
畢業院校： 閩西大學 畢業時間： 20xx年1 月
最高學歷： 大專 電腦水平： 精通
工作經驗： 十年以上 身 高： 178 cm 體重：80公斤
現所在地： 新羅區 戶 籍： 新羅區
求職意向
期望從事職業： 速送，倉管，不限 期望薪水： 3000——4000
期望工作地區： 新羅區 期望工作性質： 全職
最快到崗時間： 隨時到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓
教育背景：
學校名稱： 閩西大學 ( 20xx年9月 —— 20xx年7月 )
專業名稱： 酒店管理 學歷： 大專
培訓經歷：
工作經驗
公司名稱： 盛鑫貿易有限公司 ( 20xx年3月 —— 20xx年6月 )
所屬行業： 其他 公司性質：
職位名稱： 財務
公司名稱： 龍巖工程機械制造有限公司 ( 20xx年2月 —— 20xx年10月 )
所屬行業： 機械制造·機電·重工 公司性質：
職位名稱： 倉庫管理
公司名稱： 貴州仁懷御溪酒業有限公司 ( 20xx年10月 —— 20xx年10月 )
所屬行業： 其他 公司性質：
職位名稱： 后勤
自我評價
自我評價： 持有會計從業資格證，能熟練使用軟件
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 良好
酒店求職簡歷 篇13
喬微
四年以上工作經驗| 女| 26歲(1987年11月15日)
居住地：上海
電 話：139********(手機)
E-mail：
最近工作 [ 2年5個月]
公 司：XX酒店有限公司
行 業：酒店/旅游
職 位：運營經理
最高學歷
學 歷：本科
專 業：飯店服務與管理
學 校：華中師范大學
自我評價
本人從事酒店管理工作多年，在實際工作中積累了豐富的與客人溝通的經驗, 有敏銳的洞察力，善于處理人際關系。性格開朗的我對生命充滿熱忱，因此受到工作伙伴的歡迎。坐言起行，邊做邊學的個性，讓我能緊跟時代的步伐，并及時將理論運用于實踐。
求職意向
到崗時間： 一個月之內
工作性質： 全職
希望行業： 酒店/旅游
目標地點： 北京
期望月薪： 面議/月
目標職能： 運營總監
工作經驗
20xx /9—20xx /2：XX酒店有限公司 [ 2年5個月]
所屬行業： 酒店/旅游
總裁辦公室 運營經理
1、 負責公司旗下各連鎖分店的全面管理;
2、 負責建立連鎖標準化體系，編寫各部門的`標準化手冊并監督執行;
3、 負責建立連鎖的培訓體系;
4、 負責提升酒店產品與酒店整體形象，進行同行產品的分析;
5、 負責制定分店季度績效考核制度。
20xx/8—20xx /8：XX酒店[ 2年]
所屬行業： 酒店/旅游
運營部 運營經理
1、負責酒店前廳、客房、餐飲等一線部門的全面管理工作;
2、負責酒店運營成本控制管理;
3、負責酒店運營相關外聯工作;
4、負責建立服務標準并實行以及質量控制。
教育經歷
20xx/9--20xx /7 華中師范大學 飯店服務與管理 本科
證 書
20xx/6 大學英語六級
20xx/6 大學英語四級
語言能力
英語(熟練) 聽說(熟練)，讀寫(熟練
酒店求職簡歷 篇14
×××
性別：男
學歷：大專政治面貌：0
生日：1991-01-××民族：漢族
婚姻狀況：未婚籍貫：河南-輝縣市黃水鄉土梯村
身高：165公分體重：65公斤
專業：酒店管理工作經驗：5年
期望工作地點：新鄉市輝縣新鄉縣
求職意向
行業/職位：旅游/賓館/酒店/娛樂/餐飲酒店管理期望月薪：6000元工作性質：全職
行業/職位：旅游/賓館/酒店/娛樂/餐飲娛樂管理期望月薪：6000元工作性質：全職
教育經歷
學校名稱：新鄉市旅游學校專業：酒店管理就讀時間：20××-09-01至20××-02-28獲得學歷：大專
學校名稱：河南經貿學院專業：工商管理就讀時間：20××-02-28至20××-07-01獲得學歷：大專
語言能力
語種：英語能力：一般
工作經歷
公司名稱：林州市林州賓館
工作時間：20××-××-30至-05-06
公司規模：××0～200人
所在部門：運營
工作分類：高級經營/管理總經理
職位月薪：4000及以上
工作描述：在職期間!賓客網絡滿意度95%，保持常年林州同等級酒店運營前列，并屢次接待政府事業單位牽頭的各項食宿安排活動。
公司名稱：焦作魯豫商務酒店
工作時間：20××-07-24至20××-××-28
公司規模：××～××0人
所在部門：運營
工作分類：高級經營/管理運營總監
職位月薪：4000及以上
工作描述：參與酒店前期籌備，工程驗收，酒店組織架構構建，人員前期培訓!
公司名稱：新鄉金港風尚酒店
工作時間：20××-05-20至20××-07-11
公司規模：××～××0人
所在部門：酒店
工作分類：高級經營/管理酒店經理
職位月薪：3000～3999
工作描述：
公司名稱：新疆石河子市石河子賓館
工作時間：20××-04-01至20××-05-09
公司規模：200～500人
所在部門：康樂部
工作分類：高級經營/管理總經理助理
職位月薪：4000及以上
工作描述：(四星級)負責制訂公司用工制度、人力資源管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規章制度、實施細則和人力資源部工作程序，經批準后組織實施，并根據酒店的實際情況、發展戰略和經營計劃制定公司的人力資源計劃，并對酒店實際運營進行質檢工作安排。根據酒店實際運行狀況，進行市場針對調查，出臺相應營銷策劃及實施。
公司名稱：上海舒安連鎖品牌
工作時間：20××-11-01至20××-04-01
公司規模：200～500人
所在部門：行政部
工作分類：高級經營/管理副總經理/副總裁
職位月薪：4000及以上
工作描述：參與酒店前期籌備工作，擔任酒店店長，主要負責酒店人員的招聘、培訓等工作，酒店管理制度的制定，協助總公司總經理對酒店的日常管理。并且負責酒店前期運營階段的經營策略，與品牌的發展方向。
公司名稱：封丘縣浴瀧潭溫泉會所
工作時間：20××-08-01至20××-11-01
公司規模：××～××0人
所在部門：行政部
工作分類：高級經營/管理總經理
職位月薪：3000～3999
工作描述：參與酒店前期籌備工作，擔任店長期間，主要負責酒店人員的招聘、培訓包括共性課程、團隊建設、拓展活動等工作，酒店管理制度的制定，組織協調籌備階段的人員開展前期工作，并且負責酒店前期運營階段的經營策略，與發展方向。
公司名稱：林州禧福源商務酒店
工作時間：20××-06-××至20××-07-30
公司規模：××0～200人
所在部門：行政人事
工作分類：高級經營/管理人事經理
職位月薪：3000～3999
工作描述：參與該酒店前期人員招聘，培訓。以及組織架構的組建工作。
公司名稱：商丘鴻潤國際酒店
工作時間：20××-11-01至20××-06-07
公司規模：××～××0人
所在部門：行政部
工作分類：高級經營/管理部門經理/主管
職位月薪：20xx～2999
工作描述：參與酒店(三星級)前期籌備工作，擔任行政部經理，主要負責酒店人員的招聘、培訓等工作，酒店管理制度的'制定，協助總經理對酒店的日常管理。
在工作中積累酒管軟件知識。具有良好的部門溝通能力，善于交際，能妥善處理人際關系。吃苦耐勞，具有極強的學習能力。能獨立處理問題。曾參與多個酒店籌備項目，積累了一整套酒店籌備等工作經驗。熟練掌握客房、人力資源及酒店相關知識技能。
【酒店求職簡歷】相關文章：
酒店求職簡歷02-09
酒店管理求職簡歷12-31
酒店個人求職簡歷12-30
酒店管理求職簡歷11-29
酒店求職個人簡歷07-28
酒店前臺接待求職簡歷02-06
酒店個人求職簡歷模板02-19
酒店求職表格簡歷模板01-05
酒店管理專業求職簡歷12-31
酒店求職簡歷自我評價01-01